Nhân viên Sale Marketing là những người phụ trách công việc tiếp thị và trực tiếp mở rộng độ nhận diện cho tập đoàn OKVIP. Vì thế, tập đoàn đang tuyển dụng một lượng lớn nhân sự cho vị trí này. Nếu bạn đang muốn ứng tuyển, trước tiên hãy cập nhật một vài điều cần biết về Sale Marketing trong bài viết sau.
Định nghĩa về nhân viên Sale Marketing là gì?
Đầu tiên, Sale Marketing sẽ đảm nhiệm công việc tiếp cận khách hàng nhằm giới thiệu các sản phẩm của công ty. Qua đó giới thiệu cho họ những trò chơi hấp dẫn và phù hợp nhất. Ngoài ra, vị trí này cũng cần lên các chiến dịch quảng bá phù hợp để tăng độ nhận diện cho tập đoàn. Yếu tố này sẽ giúp OKVIP tiếp cận với đa dạng tệp khách hàng tiềm năng hơn.
Bên cạnh đó, nhân viên Sale Marketing cũng sẽ phụ trách việc nghiên cứu số liệu nhằm tối ưu hóa chi phí cho các kế hoạch quảng cáo. Từ đó giảm thiểu tối đa các khoản chi không cần thiết mà vẫn đảm bảo chiến dịch diễn ra thành công và mang lại những giá trị thiết thực cho doanh nghiệp.
Trước khi ứng tuyển vào công việc này, bạn cần phải nắm được những thông tin cơ bản trên. Yếu tố này sẽ giúp cho bạn có sự chuẩn bị kỹ lưỡng và chỉn chu hơn nhằm gây ấn tượng với đội ngũ tuyển dụng.
Mô tả chi tiết công việc của vị trí Sale Marketing
Ngoài hiểu rõ về khái niệm, bạn cũng nên nghiên cứu mô tả công việc nhân viên Sale Marketing. Cụ thể, khi đảm nhận vị trí này, bạn sẽ cần hoàn thành những đầu mục nhiệm vụ sau:
Mô tả chi tiết công việc của vị trí Sale Marketing
- Tiếp nhận thông tin từ trưởng phòng Marketing để triển khai các chiến dịch, kế hoạch tiếp thị phù hợp.
- Thực hiện các chiến lược quảng bá sản phẩm của OKVIP, từ đó nâng cao độ nhận diện cho thương hiệu và giới thiệu thêm người chơi tham gia trải nghiệm.
- Nghiên cứu và phân tích các số liệu thống kê, thăm dò ý kiến và thái độ khách hàng trước và sau khi sử dụng sản phẩm, dịch vụ.
- Nhân viên Sale Marketing sẽ nghiệm thu thành quả của các chiến dịch để làm báo cáo gửi cấp trên.
- Tìm kiếm và tiếp cận nhóm đối tượng khách hàng tiềm năng nhằm tăng doanh thu cho công ty.
- Trực tiếp hỗ trợ, tư vấn cho người chơi về các sản phẩm OKVIP đang cung cấp để giúp khách hàng đưa ra lựa chọn phù hợp nhất.
- Chăm sóc khách hàng trước, trong và sau quá trình trải nghiệm các sản phẩm, dịch vụ của tập đoàn.
Những kỹ năng cần có của một nhân sự Sale Marketing
OKVIP đang tuyển dụng nhân viên Sale Marketing online và cả offline với số lượng lớn chưa từng có. Tuy nhiên, do đây là một công việc khá đặc thù nên cũng cần người lao động phải đáp ứng được một số kỹ năng cơ bản. Sau đây là những yếu tố có thể giúp bạn trở thành một Sale Marketing xuất sắc.
Biết nắm bắt tâm lý khách hàng
Kỹ năng cần thiết nhất của một nhân viên Sale Marketing đó là biết lắng nghe, thấu hiểu và nắm bắt được tâm lý của khách hàng. Khi đó, bạn sẽ biết họ cần gì, muốn gì và mong muốn điều gì để giới thiệu được sản phẩm phù hợp nhất. Đây chính là cách hiệu quả để tăng doanh số cho tập đoàn, cũng như tăng độ nhận diện đối với tệp khách hàng tiềm năng.
Bên cạnh đó, yếu tố này cũng giúp bạn tạo dựng được lòng tin với mọi đối tượng khách hàng. Việc này sẽ giúp cho công việc của Sale Marketing được trôi chảy và thuận tiện hơn. Vì thế, hãy luôn đặt bản thân vào vị trí của người chơi để xem mong muốn và đích đến cuối cùng của họ là gì.
Linh hoạt và lạc quan
Nhân viên Sale Marketing sẽ phải gặp gỡ và tiếp xúc với rất nhiều đối tượng thuộc mọi lứa tuổi, ngành nghề và cá tính riêng biệt. Vậy nên, kỹ năng mà bạn cần có đó là sự linh hoạt, nhạy bén và thích ứng nhanh với mọi điều kiện hoàn cảnh. Điều này sẽ giúp bạn dễ dàng hơn khi tiếp cận với khách hàng trong quá trình quảng cáo và tiếp thị sản phẩm.
Ngoài ra trên thực tế, không phải cuộc đàm phán nào cũng diễn ra suôn sẻ, thuận lợi và như những gì chúng ta mong muốn. Do đó, bạn cần có tinh thần lạc quan và vui vẻ để tiếp nhận mọi tình huống theo hướng tích cực nhất. Yếu tố này cũng giúp cho Sale Marketing tránh rơi vào tình trạng bị căng thẳng quá độ.
Chủ động nắm bắt thông tin
Kỹ năng cần có để ứng tuyển nhân viên Sale Marketing đó là biết cách nắm bắt và tổng hợp thông tin. Cụ thể, bạn nên cập nhật thường xuyên các sản phẩm mới do OKVIP cung cấp. Đồng thời “bắt trend” hiệu quả để hiểu rõ nhu cầu trải nghiệm của người chơi hiện tại là gì và không để bị thụt lùi so với mặt bằng chung.
Để làm được điều này, bạn cần hiểu biết về các công cụ tìm kiếm và những nền tảng mạng xã hội hiện nay. Có thể kể đến như Facebook, Instagram, Zalo, Twitter (X), Telegram,… Không những vậy, chúng ta cũng có thể tận dụng những công cụ này nhằm tiếp cận khách hàng và truyền đạt thông tin một cách hiệu quả hơn.
Có khả năng đàm phán
Nhân viên Sale Marketing sẽ chủ yếu sử dụng ngôn từ nhằm giới thiệu các sản phẩm cũng như hỗ trợ khách hàng tìm ra dịch vụ phù hợp. Vì thế, bạn cần trau dồi cho bản thân kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục. Hơn nữa, hãy hiểu rõ mình đang bán mặt hàng gì để xây dựng nội dung thuyết phục khách hàng thật logic.
Ngoài ra, đây cũng là yếu tố mà các nhà tuyển dụng chú ý nhất khi bạn tham gia các buổi phỏng vấn của OKVIP. Vậy nên hãy đặc biệt chú trọng vào đó để gây ấn tượng với tập đoàn.
Mức lương, đãi ngộ cho nhân viên Sale Marketing OKVIP
OKVIP là một trong những tập đoàn giải trí có quy mô và tầm ảnh hưởng lớn nhất tại khu vực châu Á. Do đó, các vị trí việc làm công ty đang tuyển dụng đều đi kèm với mức lương thưởng và những đãi ngộ cực kỳ hấp dẫn. Sau đây, hãy cùng tìm hiểu những quyền lợi mà bạn sẽ nhận được khi đảm nhiệm vị trí Sale Marketing cho tập đoàn.
Chế độ lương thưởng
Mức lương nhân viên Sale Marketing sẽ bao gồm: Lương cứng, hoa hồng mỗi tháng, thưởng KPI dựa trên năng suất, thưởng thâm niên,… Tùy vào khả năng hoàn thành công việc của bạn mà mức lương tối đa có thể lên đến 50 – 60 triệu/tháng. Cụ thể:
- Lương thử việc: 23 triệu/tháng (có thể được cân nhắc chuyển chính thức sớm nếu đạt hiệu suất tốt).
- Lương chính thức: 29 triệu/tháng.
- Hoa hồng: Từ 7 – 20% doanh thu.
- Thưởng hiệu suất: 2 – 3 triệu
- Thưởng thâm niên: Năm đầu là 20 triệu và sẽ tăng dần dựa trên quãng thời gian gắn bó với OKVIP.
Các đãi ngộ kèm theo
Ngoài lương chính thức, nhân viên Sale Marketing của OKVIP còn nhận được những chính sách đãi ngộ vô cùng hấp dẫn. Bạn có thể tham khảo một số thông sau trước khi gửi CV ứng tuyển:
- Có trợ cấp ăn uống: 3 triệu/tháng/nhân sự.
- Hưởng trợ cấp thai sản, được đóng bảo hiểm định kỳ theo đúng luật lao động.
- Tổ chức sinh nhật hàng năm, tặng quà 2 triệu/nhân sự.
- Hỗ trợ ký túc xá với đầy đủ tiện nghi, gần trung tâm và thuận tiện cho việc di chuyển.
- Được tham gia các hoạt động, sự kiện và teambuilding cùng công ty.
- Mỗi tháng có 4 ngày nghỉ phép (cần đăng ký trước) và hưởng đầy đủ lương theo quy định.
Trên đây là những thông tin bạn cần biết về vị trí nhân viên Sale Marketing cho tập đoàn giải trí đa quốc gia OKVIP. Nếu nhận thấy bản thân có đủ năng lực, đừng chần chừ thêm mà hãy gửi CV ứng tuyển cho công ty ngay hôm nay. Đây hứa hẹn sẽ là cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp mà bạn không nên bỏ qua.
